公益財団法人日本サッカー協会(JFA)、公益社団法人日本プロサッカーリーグ(Jリーグ)、および労働組合日本プロサッカー選手会(JPFA)は5月10日、労使協議会を設置することに合意しました。

労使協議会は、Jリーグに所属するプロサッカー選手の労働条件および待遇等の課題について、労使が対等な立場で円滑に協議し、情報・認識の共有化と相互理解をはかり、もって日本サッカーの発展に貢献することを目的とします。

【労使協議会の概要】
出席者
・ 選手ステータス協議会の議長、委員
・ JPFAの会長、副会長、事務局員およびJリーグに所属するプロ選手

協議方法
・ 双方の代表者が、交互に議長をつとめる

協議事項
・ Ｊリーグに所属するプロサッカー選手の労働条件および待遇に関する事項のうち、統一的に定める必要がある事項
・ その他、両者が合意した事項

合意事項の扱い
・ 双方の決議機関(JFA、Jリーグの理事会。選手会の大会または役員会)への提案事項となる

開催頻度
・ 原則として3ヶ月に1回、定期的に開催する(5/7に予備協議を実施済み)

【選手ステータス協議会】
設置
・2011年3月

目的
・JFA、JクラブおよびJリーグが選手会に対し、統一的な対応方針・姿勢をとるために必要な協議
・調整を行い、もって選手の地位(ステータス)向上に資する

役割
・JFA、JリーグおよびJクラブの、選手会に対する対応方針を策定し、JFA理事会、Jリーグ理事会に提案する
・上記の方針に基づき、労使協議会に臨み、労使関係の調整に努める

■メンバー

【労働組合日本プロサッカー選手会(JPFA)】
設置
・2011年2月設立。9月に労働組合資格認証を取得(東京都労働委員会より)

目的
・団結と相互扶助の精神により組合員の労働条件を維持改善し、経済的・社会的地位の向上をはかり、日本サッカー界のトップ・プレーヤーとして、ＪＦＡ、Ｊリーグ、Ｊクラブと協同して、豊かなサッカー文化の普及及び振興に寄与すること

■役員構成